Silke Ewald

Strategische Personalplanung, strategisches Recruiting, Employer Branding, Vereinbarkeit von Berufsphasen und Lebensphasen, Karrierre-Webseiten, HR Social Media, Personalmarketing, Hochschulmarketing, internationales Bewerbermanagementsystem, Online Jobbörsen, Personalberaterpool, Traineeprogramm, Praktikantenprogramm, Onboarding und Integrationsprogramme, HR-Prozesse und HR-Qualität, etc.

International Project: Roll-out of new Managing Directors employment contracts / service agreements in all Dräger countries worldwide

operatives HR Management für die internationale HR-Funktion (Betreuungsbereich ca. 200 HR-Mitarbeiter weltweit), internationale HR-Strategie, Employer Branding und Arbeitgeberkommunikation, HR Qualität (externe Auditierungen TÜV und FDA)

Aufbau der internationalen HR-Zusammenarbeit zwischen Headquarter und ca. 50 dezentralen Tochtergesellschaften mit dem Ziel der Einführung einer regionalen HR-Organisation, internationale Entsendungen von Mitarbeitern und Führungskräften

Interim-Personalleitung der US-Tochtergesellschaft in Pittburgh, Beratung des Geschäftsführers im Hinblick auf Organisationsentwicklung, Mitglied des Führungskreises, Verantwortung für operatives HR-Management im Zusammenspiel mit dem lokalen HR-Team

Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern; Konzeption und Durchführung von Mitarbeiterbefragung, Führungsfeedback, Einführung Online-Traningskatalog, Trainer-, Berater- und Coach-Pool, Mitarbeitergespräch, Trainings- und Weiterbildungsprogramm, E-Learning

Verantwortlich für Konzeption und Umsetzung des konzerninternen Trainingsprogramms im Sinne eines Cost-Centers; Etablierung des Austausches und der Zusammenarbeit zwischen Personal- und Führungskräfteentwicklung auf Konzernebene sowie in den verschiedenen Divisionen bundesweit

Studienbegleitend freiberufliche Tätigkeit im Bereich Personalentwicklung (Trainingskonzeption sowie Personalentwicklungsmodell) sowie Recruiting (Konzeption und Durchführung eines Mitarbeiterempfehlungsprogramms)

Konsumgütermarketing: Produkt- und Verpackungsentwicklung, Preisgestaltung, Werbung Print, Out-of-Home, Kinofilm u.ä.

Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie, Pädagogische Psychologie

Marketing