Tanja Opper
Angestellt, Human Resources Manager und Inhouse Life and Business Coach, Plus.line AG
Frankfurt am Main, Deutschland
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Tanja Opper
- Bis heute 14 Jahre und 6 Monate, seit Dez. 2010Plus.line AG
Human Resources Manager und Inhouse Life and Business Coach
befristete Krankheitsvertretung
- 2009 - 2010
Consultant Transition
Harvey Nash AG Schweiz (für Schweizer Großbank)
- 2002 - 2009
Teamleader Internal Administration und Inhouse-Systeme sowie GF-Assistenz
7P ERP Consulting GmbH (ehem. G-one IT-Services GmbH)
- 1997 - 2002
Personalberatung / Recruitment / Account Management
Ascena AG (heute HAYS)
Kundenbetreuung, Bedarfsanalysen, Präsentationen, Rekrutierung von Kandidaten für Kundenpositionen, Bewerbermanagement
- 1997 - 1997
Redaktionsassistentin
Transmedia Projekt+Verlagsges. mbH
- 1994 - 1997
kaufmännische Mitarbeiterin, davor Auszubildende
Fortuna Werbung GmbH
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Spanisch
Grundlagen
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