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Nadja Michels

sucht ein neues Team-Mitglied.

Angestellt, Regional Human Resources Manager, Dorint GmbH
Frankfurt am Main, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Employer Branding
Personalbeschaffung
Bewerbermanagement
Forecast
Budget
Arbeitsrecht
Entgeltabrechnung

Werdegang

Berufserfahrung von Nadja Michels

  • Bis heute 3 Jahre und 9 Monate, seit Okt. 2021

    Regional Human Resources Manager

    Dorint GmbH

    - Umsetzung Employer Branding Strategy in der Region - Umsetzung der HR Strategie in der Region - Unterstützung bei der Implementierung von HR tools - Unterstützung bei der Einführung, Aufrechterhaltung und Weiterentwicklung des Dorint Leitbildes - Beratung der General Manager beim Personalbudget und Personalforecast - Schaffung von regionalen Kooperationen

  • 9 Jahre und 10 Monate, Dez. 2011 - Sep. 2021

    Personalleiterin

    Dorint GmbH
  • 1 Jahr, Dez. 2010 - Nov. 2011

    Senior Human Resources Coordinator

    Steigenberger Frankfurter Hof

    Lohnbuchhaltung

  • 2 Jahre und 4 Monate, Aug. 2008 - Nov. 2010

    Human Resources Coordinator

    Steigenberger Frankfurter Hof

  • 6 Monate, Feb. 2008 - Juli 2008

    Human Resources Secretary

    Millennium Hotel & Resort GmbH

  • 7 Monate, Aug. 2007 - Feb. 2008

    Trainee Human Resources

    Millenium Hotel & Resort GmbH

  • 2 Jahre und 1 Monat, Aug. 2003 - Aug. 2005

    Commis/Demichef de Rang

    Steigenberger Frankfurter Hof

  • 4 Monate, Apr. 2003 - Juli 2003

    Empfangsmitarbeiterin

    Comfort Hotel Bad Homburg

Ausbildung von Nadja Michels

  • 1 Jahr und 10 Monate, Sep. 2005 - Juni 2007

    Hotelfachschule Bernkastel Kues

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Gut

  • Spanisch

    -

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