Sandra Vertgewall

Angestellt, Leitung Geschäftsfeld Personal, AWO Bezirksverband OWL e.V.
Bielefeld, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Change Management
Personalmanagement
Beratung
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Strategisches und operatives Personalmanagement
SAP HR
Diversity Management
Standardisierung
Arbeitsrecht
Projektmanagement
Fundierte Arbeits- Steuer- Sozialversicherungskenn
Erfahrung in der Gestaltung und Kommunikation komp
Verhandlungsgeschick
Durchsetzungsvermögen
hohe Dienstleistungsorientierung
ausgeprägte sozial-kommunikative Kompetenzen
souveränes Auftreten
einen gesunden Pragmatismus
Organisationsstärke
ausgeprägte hands-on Mentalität
Führungserfahrung und -kompetenz
Prozesse
Gesundheitsförderung
Personalmarketing
Coaching
Betriebsverfassungsgesetz
Tarif
Tarifverhandlungen
Betriebsrat
Motivation
Engagement
HR-Prozesse
Prozessoptimierung
Talent Management
Performance

Werdegang

Berufserfahrung von Sandra Vertgewall

  • Bis heute 2 Monate, seit Aug. 2026

    Leitung Geschäftsfeld Personal

    AWO Bezirksverband OWL e.V.
  • 4 Jahre und 8 Monate, Dez. 2021 - Juli 2026

    Personalleiterin Cluster | Business Unit Fashion & Lifestyle

    FIEGE
  • 1 Jahr und 10 Monate, Feb. 2020 - Nov. 2021

    Personalleiterin Cluster Galeria Karstadt Kaufhof (GKK) | Omnichannel Retail

    FIEGE
  • 2 Jahre und 9 Monate, Mai 2017 - Jan. 2020

    HR Director Germany North

    Deutsche Post DHL Group, DHL Supply Chain Germany & Alps

  • 2 Jahre und 3 Monate, Feb. 2015 - Apr. 2017

    HR Director Programs & Performance

    Deutsche Post DHL Group
  • 9 Jahre und 10 Monate, Apr. 2005 - Jan. 2015

    Human Resources Manager

    Deutsche Post DHL

Ausbildung von Sandra Vertgewall

  • Bis heute

    NLP Basic, Systemisch integrativer Coach (CCC)

    CCC Schmidt-Tanger Akademie

  • Industriekauffrau

    Stromag GmbH, Antriebstechnik und Elektronik

Sprachen

  • Deutsch

    C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)

  • Englisch

    B1-B2 (Gute Kenntnisse)

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