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Tanja Eschke

Erfahrener HR Manager für Total Reward, Comp & Ben, HR Transformation.

Angestellt, Group Head of HR Reward | Compensation & Benefits | Global Mobility, Computacenter AG & Co. oHG
Kerpen, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

HR Management
HR Reward
HR Compensation & Benefits
Personalführung
HR Transformation
HR Controlling
HR
Salary Survey
Salary Structures
Salary Management
Benefits management
Sales Compensation
Coaching/Mentoring; Führungserfahrung
Steuerung externer Dienstleister
Total Reward
Global Mobility
Projektmanagement/Projektleitung
Multiprojektmanagement/Projektportfoliomanagement
Führung
Fähigkeit andere zu motivieren
zielstrebig
Humor behalten auch in turbulenten Zeiten

Werdegang

Berufserfahrung von Tanja Eschke

  • Bis heute 8 Jahre, seit Sep. 2017

    Group Head of HR Reward | Compensation & Benefits | Global Mobility

    Computacenter AG & Co. oHG

    Globale Verantwortung für Total Reward inklusive Personalverantwortung für das internationale Team

  • 5 Jahre und 5 Monate, Apr. 2012 - Aug. 2017

    Senior Consultant

    Computacenter

  • 6 Jahre und 11 Monate, Juni 2005 - Apr. 2012

    HR Consultant (Rewards, Compensation&Ben.)

    Computacenter Deutschland

  • 2 Jahre und 4 Monate, Nov. 2002 - Feb. 2005

    Sales Compensation

    Hewlett Packard GmbH

  • 3 Jahre und 2 Monate, Sep. 1999 - Okt. 2002

    Sales Operations

    Compaq Computer GmbH

Ausbildung von Tanja Eschke

  • 1 Jahr und 11 Monate, Sep. 2002 - Juli 2004

    Controller IHK

    Steuerfachschule Dr. H.W. Endriss, IHK Köln

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

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