Verena Prandstötter
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Verena Prandstötter
Leading global HR at delfort. Striving to further strengthen the organizational set-up and positioning as employer of choice in close collaboration between our dedicated local and global HR teams.
Working closely with the management and our local HR teams to further strengthen the organizational set-up of delfort´s printing division with 7 production sites in Germany, Bulgaria, USA, Mexico, Malaysia and China.
HR Projektarbeit für die Holding sowie nationale und internationale Produktionsstandorte, HR Business Partnering für die delsci GmbH (ausgelagertes R&D Unternehmen), HR Ansprechpartner für die delfort Sales Offices, Global Mobility Management, Personalentwicklung, HR Marketing und Recruiting, HR Reporting und -Budgetplanung , Betriebliche Gesundheitsförderung
Aug 2013 - Jan 2015: HR Trainee im Red Bull Graduate Programm in Salzburg und Santa Monica (USA); Feb 2015-Juli 2017: HR Business Partner
- 2 Monate, Juli 2010 - Aug. 2010Wirtschaftskammer Österreich
Volontariat Außenwirtschaftscenter Bukarest
Diverse Nebenbeschäftigungen/Ferialpraktika während Studium und Schulzeit
für diverse Unternehmen
Ausbildung von Verena Prandstötter
- 10 Monate, Sep. 2009 - Juni 2010
Wirtschaftswissenschaften
State University of Economics & Finance, St. Petersburg
Auslandsjahr (Internationales Management, Russisch)
- 2 Monate, Juli 2008 - Aug. 2008
Summer School, Russisch
Linguistische Universität, Nizhny Novgorod (RU)
- 4 Jahre und 4 Monate, Okt. 2007 - Jan. 2012
Wirtschaftswissenschaften
Johannes Kepler Universität, Linz
Human Resource & Change Management, Marketing, betriebliche Finanzwirtschaft
- 4 Jahre und 9 Monate, Okt. 2002 - Juni 2007
Kaufmännische Matura
HAK Rudigierstraße, Linz
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Russisch
Gut
Französisch
Grundlagen
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