Amélie Schüpphaus
Angestellt, Expert HR Communications & HR Strategy, Uniper SE
Düsseldorf, Deutschland
Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Amélie Schüpphaus
- Bis heute 7 Jahre und 4 Monate, seit Apr. 2018
Expert HR Communications & HR Strategy
Uniper SE
- 9 Monate, Juli 2017 - März 2018
Expert Labour Affairs & HR Staff
Uniper SE
- 1 Jahr und 6 Monate, Jan. 2016 - Juni 2017
HR Operations & Strategy
Uniper AG (Group HR)
- 1 Jahr und 6 Monate, Jan. 2016 - Juni 2017
HR Operations & Strategy
Uniper SE
- 4 Monate, Sep. 2015 - Dez. 2015
Expert HR Controlling & Planning
E.ON SE (HR CoC Controlling & Planning)
- 3 Jahre, Sep. 2012 - Aug. 2015
Referentin Strategische Personalplanung
E.ON SE (Group HR Strategy & Projects)
- 1 Jahr und 4 Monate, Mai 2011 - Aug. 2012
Referentin Führungskräfteentwicklung
E.ON AG (Leaders & Talent Academy)
- 2 Jahre und 5 Monate, Dez. 2008 - Apr. 2011
Referentin
E.ON AG (Corporate Learning)
- 4 Monate, Juli 2007 - Okt. 2007
Praktikantin Personalentwicklung
TÜV Rheinland Holding AG
Ausbildung von Amélie Schüpphaus
- 2 Jahre, Okt. 2006 - Sep. 2008
Psychologie
Ruhr-Universität Bochum
Wirtschaftspsychologie / Organisationsberatung
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
Französisch
Fließend
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