Bernd G. Schroeder
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Bernd G. Schroeder
- Bis heute 13 Jahre und 7 Monate, seit 2012
SAFe 6.0 SASM, SRTE, SPC, LPM, Agile Coach
diverse Engagements
- Bis heute 14 Jahre und 8 Monate, seit Dez. 2010
Executiv Agile Coach und Systemisches Change Management
teamcoact - Agile Transformation und Change Management Beratung
Agile Transformation, Internationale systemische Gestaltung und Begleitung von Veränderungsprozessen, Leadership Development, Organisationsgestaltung und Projektmanagement/Change Management, Entscheidungsmanagement, Großgruppen Szenarien, Business Coaching, Mediation, USA Resident
- Bis heute 35 Jahre und 10 Monate, seit Okt. 1989
Trainer, Berater, Agile Transformation, Scrum, agiles/virtuelles PMgt
Teamcoact - Zusammenarbeit neu gestalten
Agile Organisationsentwicklungen und -beratung, auch Interim Scrum Master/Product Owner, Agiles Coaching, Projektmanagementberatung und -begleitungen, Führungskräfte- und Teamentwicklungen, Business Coaching, Konfliktmanagement,
- 3 Jahre und 6 Monate, Mai 2014 - Okt. 2017
Geschäftsführender Vorstand
in einem Kinder- und Jugendhospiz e.V.
Ehrenamtliche Tätigkeit in den Bereichen Kooperationspartner, Qualitätsmanagement, Projektmanagement, Fundraising
- 15 Jahre und 7 Monate, Jan. 2000 - Juli 2015Dr. Kraus & Partner
Agile Coach, Senior Change Management Berater- Projektmanagement/Scrum
Agiles Coaching und Systemischer Change Management Berater, Begleitung von Projekten und Veränderungsprozessen auch international, American Resident Status
- 1987 - 1997
Trainer / Berater - Organisationsgestaltung und Projektmanagement
Führendes Institut für Organisation
- 1983 - 1987
Bereichsleiter
Chase Bank AG
Ausbildung von Bernd G. Schroeder
Außenhandelswirtschaft
Johann Wolfgang Goethe Universität
Bankakademie
Sprachen
Deutsch
Muttersprache
Englisch
Fließend
mit Bezug und nicht um den heißen Brei
-
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