Cornelia Reinecke

Angestellt, Senior Vice President Human Resources, SICK AG
Waldkirch, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Leadership and cross-functional collaboration
Business Strategy and Execution
Value based Organizational Development
Digital transformation
Performance Management & OKR
Implementation New Work & Digital Workplace
Integrated People Management Processes

Werdegang

Berufserfahrung von Cornelia Reinecke

  • Bis heute 11 Jahre und 3 Monate, seit Juni 2014

    Senior Vice President Human Resources

    SICK AG

Ausbildung von Cornelia Reinecke

  • Fachhochschule Dortmund,

    Buffalo State University College

Sprachen

  • Deutsch

    -

  • Englisch

    -

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