Michael Eger
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Michael Eger
- Current 12 years and 2 months, since Apr 2014Promerit AG
Partner // Talent Acquisition // Digitalisierung
Führung des Bereichs Talent Attraction and Acquisition/Recruiting; zusätzlich Kompetenzteam Digitalisierung, Vertrieb; Projektleitung; Budget- und Umsatzverantwortung; Mitarbeiterführung; als Partner Verantwortung für die Marketing- und Brandingaktivitäten der Promerit AG
- 8 years and 8 months, Aug 2005 - Mar 2014
Manager / Projektleiter / Senior Consultant
Promerit Management Consulting AG
Verantwortung für HR Kommunikationsthemen, Projektleitung in den Themen Employer Branding und Recruiting, E-Recruiting (verschiedene Lösungen, u.a. SAP, Taleo), Arbeitgeberattraktivität, Interne Markenführung; zusätzlich Steuerung der Branding-, Marketing- und PR-Aktivitäten von Promerit
- 4 years and 4 months, Apr 2001 - Jul 2005
Consultant / Junior Consultant / Analyst
DJM Consulting GmbH / Dr. Jäger Management Beratung
Durchführung von E-Recruiting und Employer Branding-Projekten; Projektkoordination beim Aufbau von www.JobStairs.de (digitale Internetplattform/Jobbörse von über 50 deutschen Großunternehmen)
- 2 years and 8 months, Aug 1998 - Mar 2001
Digital Design und Konzeption
Imago Computeranimation & Informationstechnologie GmbH
Konzeption, Design und Umsetzung von Internetauftritten, digitalen Business-Anwendungen und User-Interfaces
- 7 months, Mar 2000 - Sep 2000
Konzeption Digital Business
Concept! AG (heute Ogilvy Interactive)
Konzeption / Aufbau und Ausbau der digitalen Business Aktivitäten / E-Commerce; Projekt "Infopoint" / digitaler Zeitschriftenvertrieb
Ausbildung von Michael Eger
- 3 years and 10 months, Sep 1997 - Jun 2001
Medienwirtschaft
Fachhochschule Wiesbaden
Diplomprüfungen in BWL, Medientechnik und Kommunikationsdesign - Diplomarbeit über "Human Resources Management in Unternehmen der New Economy", Projektarbeiten u.a. bei Siemens (Digitaler Auftritt der HR-Abteilung) und dem Deutschen Genossenschaftsverlag (Digitalisierung der Einkaufsprozesse)
Sprachen
German
C2 (Verhandlungssicher / Muttersprachlich)
English
C1 (Fließend)
Italian
A1-A2 (Grundkenntnisse)
French
A1-A2 (Grundkenntnisse)
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