Navigation überspringen

Oliver Grösgen

Angestellt, Direktor Group Central Operations & Business Innovation, Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
Eschborn, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Strategisches Management
Operational Excellence
Digitale Transformation
Management Excellence
Lean Management
Organisationsoptimierung
Geschäftsprozessmanagement
Kostensenkungsprogramme
Restrukturierung
KVP
Kaizen
Projektmanagement
Projektportfoliomanagement
Aufbau und Leitung einer internen Consulting-Abtei
Aufbau und Leitung eines Pojektmanagement Office
Master Data Management
Recruiting Center
Administration Center
Employee Care Center
Prozesse
Business Development
Personalmanagement
Personalverantwortung

Werdegang

Berufserfahrung von Oliver Grösgen

  • Bis heute 1 Jahr und 5 Monate, seit Jan. 2024

    Direktor Group Central Operations & Business Innovation

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Shared Service Center, Prozess- und Innovationsmanagement

  • 1 Jahr, Jan. 2023 - Dez. 2023

    Director Central Processes & Business Innovation

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Shared Service Center, Prozess- und Innovationsmanagement

  • 4 Jahre und 5 Monate, Aug. 2018 - Dez. 2022

    Director Central Processes

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Shared Service Center Prozess- & Innovationsmanagement

  • 4 Jahre und 2 Monate, Juni 2014 - Juli 2018

    Manager Business Processes & Business Concepts

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG
  • 3 Jahre und 8 Monate, Okt. 2010 - Mai 2014

    Manager Business Processes

    Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

    Aufbau und Leitung einer internen Consulting-Abteilung sowie eines Projektmanagement Office (PMO)

  • 9 Monate, Jan. 2010 - Sep. 2010

    Leiter Business-Unit Restrukturierung

    IFAO AG

    Mitglied des Management-Teams, Ergebnis-und Personalverantwortung für den Geschäftsbereich Restrukturierung

  • 9 Jahre und 9 Monate, Jan. 2001 - Sep. 2010

    Partner

    IFAO AG

    Akquisition, Leitung und operative Betreuung von (Groß-)Projekten, Fach- und Ergebnisverantwortung für das Center of Competence (CoC) Prozesse und Organisation

  • 2000 - 2001

    Senior Consultant

    Cap Gemini Deutschland GmbH (ehem. Ernst & Young AG)

  • 1998 - 2000

    Senior Consultant

    Ernst & Young AG

Ausbildung von Oliver Grösgen

  • Bis heute

    BWL

    Universität Tübingen

    Strategisches Management, Planung & Organisation

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

XING – Das Jobs-Netzwerk

  • Über eine Million Jobs

    Entdecke mit XING genau den Job, der wirklich zu Dir passt.

  • Persönliche Job-Angebote

    Lass Dich finden von Arbeitgebern und über 20.000 Recruiter·innen.

  • 22 Mio. Mitglieder

    Knüpf neue Kontakte und erhalte Impulse für ein besseres Job-Leben.

  • Kostenlos profitieren

    Schon als Basis-Mitglied kannst Du Deine Job-Suche deutlich optimieren.

21 Mio. XING Mitglieder, von A bis Z