Mathias Mader
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Fähigkeiten und Kenntnisse
Werdegang
Berufserfahrung von Mathias Mader
- Bis heute 10 Jahre und 11 Monate, seit Juni 2014
Senior HR Business Partner | GK Region Nord/Ost
Deutsche Telekom Geschäftskunden-Vertrieb GmbH
Strategische HR Beratung für die Geschäftskundenbereiche (GK) "Großkunden" sowie "Strategische Entwicklung und Transformation" Arbeitgebervertreter und Ansprechpartner für den Sozialpartner in der GK Region Nord/Ost
- 6 Jahre und 5 Monate, Jan. 2008 - Mai 2014
HR Business Partner
T-Systems International GmbH | Telekom IT
Arbeitsrechtliche und personalstrategische Beratung von Führungskräften (System Integration)
- 1 Jahr und 2 Monate, Nov. 2006 - Dez. 2007
HR Management Assistant
T-Systems International GmbH | Systems Integration
Management Support für Bereichsvorstand HR
- 1 Jahr und 6 Monate, Juni 2005 - Nov. 2006
HR Controlling
T-Systems International GmbH | Systems Integration
Reporting zu diversen HR Kennzahlen aus verschiedenen Personalsystemen
- 3 Jahre, Juni 2002 - Mai 2005
Werkstudent | Unterstützung im Personalmanagement
T-Systems International GmbH | Systems Integration
Unterstützung bei der Personaladminsitration, Recruiting und Personalmarketing
- 1 Jahr und 10 Monate, Sep. 1999 - Juni 2001
Auszubildender
METRO GROUP
Ausbildung zum Groß- und Außenhandelskaufmann
Ausbildung von Mathias Mader
- 2 Jahre und 7 Monate, Okt. 2003 - Apr. 2006
Human Resource Management
Technische Universität Berlin
Personal- und Organisationsentwicklung | Führungstheorien | Wissensmanagement
- 5 Jahre und 3 Monate, Okt. 2001 - Dez. 2006
Wirtschaftspädagogik
Humboldt Universität zu Berlin
BWL | VWL | Pädagogik
Sprachen
Deutsch
-
Englisch
-
Russisch
-
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