Jasmin Sohn

Angestellt, HR Business Partner, Voith Group
Heidenheim an der Brenz, Deutschland

Fähigkeiten und Kenntnisse

Führungskräfteberatung
Arbeitsrecht
Personalbetreuung
Psychologie
Recruiting
HR Business Partner
HR
Personalmanagement
Interviewführung
Arbeits- und Organisationspsychologie
Wirtschaftspsychologie
Hohe Sozialkompetenz
Esprit
Ehrlichkeit
Vertrauen
Zuhören
Kommunikation
Zuverlässigkeit
Ausgeprägte Leistungsbereitschaft

Werdegang

Berufserfahrung von Jasmin Sohn

  • Bis heute 2 Jahre und 8 Monate, seit Jan. 2023

    HR Business Partner

    Voith Group
  • 1 Jahr, Jan. 2022 - Dez. 2022

    HR Business Partner bei Voith GmbH & Co. KGaA

    engineering people GmbH

    - Beratung der Führungskräfte hinsichtlich personalrelevanter HR-Themen und arbeitsrechtlicher Fragestellungen - Eigenverantwortliche Betreuung der Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen in allen personalrelevanten Themen vom Eintritt bis zum Austritt - Führen von Vorstellungsgesprächen - Führen von Gehaltsverhandlungen - Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Arbeitnehmervertretung - Schnittstelle zum HR Shared Service Center

  • 4 Jahre, Nov. 2016 - Okt. 2020

    Recruiter

    engineering people GmbH

    Rekrutieren von Fach- und Führungskräften in Engineering, IT, Physik, Elektrotechnik für Automotive, Sonder-/Maschinenbau, Luft- und Raumfahrt, Anlagenbau Führen von Vorstellungsgesprächen Führungskräfteberatung Active Sourcing und Erstansprache auf Social-Media-Kanälen Erstellen von Stellenanzeigen Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse Zusammenarbeit mit Personalmarketing/-entwicklung Messeverantwortliche Moderation und Durchführen von Bewerberworkshops

  • 7 Monate, Aug. 2015 - Feb. 2016

    Praktikantin in der Personalentwicklung (HRM/RDT)

    Daimler AG

    Eigenverantwortliche Vor- und Nachbereitung und Organisation von Assessment Centern (ACs) zur Bestätigung von Führungspotenzial; Begleitung der ACs vor Ort; Unterstützung des Recruitingprozesses und Übernahme der Vorauswahl für Praktikanten; Konzeption eines Workshopdesigns zum Diversity-Zielstellenprozess

  • 1 Jahr und 11 Monate, Okt. 2013 - Aug. 2015

    Werkstudentin im Bereich Sprachdialogsysteme (RD/UIS)

    Daimler AG

    Unterstützung bei der Versuchsplanung, Durchführung und Auswertung von Studien; Erstellung von Onlinefragebögen; Statistische Datenauswertung mit SPSS 21 und Microsoft Excel; Aufbereitung von Ergebnissen und Beitrag zur Veröffentlichung

Ausbildung von Jasmin Sohn

  • 11 Monate, Sep. 2017 - Juli 2018

    Personalmanagement

    IHK Ulm

    Personalplanung und -beschaffung, Personalbeurteilung und Entgeltsysteme, Arbeitsrecht im Personalwesen, Personalwirtschaft

  • 3 Jahre, Okt. 2013 - Sep. 2016

    Psychologie

    Universität Ulm

    Arbeits- und Organisationspsychologie & Klinische Psychologie

  • 3 Jahre, Okt. 2010 - Sep. 2013

    Psychologie

    Universität Ulm

Sprachen

  • Deutsch

    Muttersprache

  • Englisch

    Fließend

  • Französisch

    Gut

  • Thailändisch

    -

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